08.12.2016 К 2021 году система непрерывного медобразования должна стать комфортной для всех участников

Четыре года дает на «разгон» новой системе непрерывного медицинского и фармацевтического образования (НМО) директор департамента медицинского образования  и кадровой политики Минздрава РФ Татьяна Семенова. Она выступила  на секции «Медицинское образование: кредитная история», которая состоялась 7 декабря в Экспоцентре в рамках VII ежегодной общероссийской конференции «Негосударственное здравоохранение: состояние и перспективы развития», прошедшей в ходе Российской недели здравоохранения.

По словам главы департамента, система НМО, действующая на принципах накопления образовательных кредитов, будет комфортной для всех участников, когда удастся полностью поместить провайдеров образовательных услуг в «одну удобную среду», которой смогут пользоваться со своих рабочих мест все медицинские работники. Когда будет разработано мобильное приложение для единого образовательного портала Минздрава edu.rosminzdrav.ru. Когда информатизация охватит все практическое здравоохранение, у всех специалистов, независимо  от того, где они находятся – в Москве или далеком северном поселке, и появятся одинаковые возможности для непрерывного повышения квалификации.

«Думаю, через пять лет «кредитная история» не будет вызывать такого отторжения, как сейчас, и станет для всех приемлемой и комфортной»,- уверена глава департамента.

Сегодня  в рамках создаваемой системы НМО на едином образовательном портале Минздрава размещено свыше 5 тыс. образовательных программ. Еще 1200 появятся в ближайшие недели. Провайдерами этих программ являются не только государственные учреждения, но и частные организации, крупные медицинские центры.

«Выбирайте программу, проходите обучение, получайте документ об образовании и начинайте использовать полученную компетенцию в своей профессиональной деятельности, — обратилась к аудитории Татьяна Семенова, пояснив, что образовательные кредиты можно получить и после посещения конгрессов и конференций, если в рамках этих мероприятий проводятся семинары или мастер-классы. Весь накопленный специалистом массив знаний и навыков представляется через 5 лет для прохождения процедуры аккредитации.

Фармперсонал